Выход на пенсию в коми — 2021 год

Самое важное от специалистов на тему: «Выход на пенсию в коми». Здесь собрана полная информация по вопросу. Актуальность данных на 2020 год просьба уточнять у дежурного специалиста.

Изменение пенсионного возраста с 1 января 2019 года. Информация для северян.

Продолжая использовать наш сайт, Вы даете согласие на обработку пользовательских данных . Подробнее (IP-адрес; версия ОС; версия веб-браузера; сведения об устройстве (тип, производитель, модель); разрешение экрана и количество цветов экрана; версия Flash; версия Silverlight; наличие программного обеспечения для блокирования рекламы, наличие Cookies, наличие JavaScript; язык ОС и Браузера; время, проведенное на сайте; действия пользователя на сайте) в целях определения посещаемости сайта . ОК

Пенсионный возраст для женщин-северянок с детьми: требования к стажу

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

09 октября 2018 11:47

Сроки выхода на пенсию для женщин, у которых выработан необходимый северный стаж.

1. Женщины без детей или имеющие одного ребенка. Пенсионный возраст – 55 лет. Требования к стажу: страховой стаж – 20 лет, северный стаж – не менее 15 лет в районах Крайнего Севера (РКС) или не менее 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (МКС).

Женщины из этой категории, рожденные в период с 1969 по 1973 годы, будут выходить на пенсию в сроки, указанные в таблице (переходный период).

1. Женщины, имеющие двух, трех и четырех детей. Пенсионный возраст – 50 лет. Требования к стажу: страховой стаж — 20 лет, северный стаж — 12 лет в РКС или 17 лет в МКС.
2. Женщины, имеющие пятерых и более детей. Пенсионный возраст – 50 лет. Требования к стажу: страховой стаж — 15 лет, наличие северного стажа значения не имеет.

Сроки выхода на пенсию для женщин, у которых НЕ выработан необходимый северный стаж (для женщин 1973 года рождения и моложе)

1. Женщины без детей, имеющие одного или двух детей.

— если северный стаж составляет менее половины от требуемого (менее 7 лет 6 месяцев в РКС или менее 10 лет в МКС), женщина сможет выйти на пенсию только в 60 лет, по общеустановленным правилам.

— если выработана половина или более от требуемого северного стажа, то пенсионный возраст может быть снижен (см.таблицу).

2. Женщины, имеющие трех и четырех детей.

— если северного стажа нет или он составляет менее половины от требуемого (менее 7 лет 6 месяцев в РКС или менее 10 лет в МКС), то общеустановленный пенсионный возраст (60 лет) снижается на год за каждого ребенка. Мама троих детей может выйти на пенсию в 57 лет, мама четверых детей – в 56 лет.

— если северный стаж составляет половину и более от требуемого, то пенсионный возраст может быть снижен в соответствии с таблицей.

Пенсионное обеспечение для жителей Сыктывкара и Республики Коми в 2020 году

В территориально огромной России пенсионные выплаты отличаются не только суммами, но и характером назначения.

Так, пенсии в Коми в 2020 году установлены нормами действующего законодательства. Особая часть — накопительная — предоставляет возможность гражданам самостоятельно влиять на будущее благосостояние. К сожалению, формировать накопления смогут только те граждане, которые в прежние периоды имели официальное трудоустройство, за которых работодатель производил отчисления в Пенсионный фонд .

Скачать для просмотра и печати:

Общие вопросы

Пенсионное содержание получателей из Сыктывкара формируется из нескольких обособленных частей. Каждая имеет собственную смысловую нагрузку:

1. Базовая для всех одинакова. Ее размер установлен законом и подлежит ежегодному индексированию.
2. Страховая часть у каждого своя. Именно она влияет на величину пенсионного содержания. Ее величина зависит от двух параметров:
   • стажа официального трудоустройства;
   • размера заработка (взносов, сделанных за работника работодателем, которые конвертируются в пенсионные баллы ).
3. Накопительная доступна не всем. По закону делать взносы в накопления могут лица, родившиеся после 1967 года.

Для сведения: пенсионерам, отпраздновавшим 80-летний юбилей, базовая составляющая удваивается.

Статистические сведения по Коми

Будущим получателям пенсионного содержания из бюджета интересно знать размеры пенсий. Они зависят от вида и причины назначения. К таковым относятся:

• возраст (60 лет для женщин, 65 — для мужчин, либо льготный стаж);
• инвалидность;
• утрата кормильца.

Показатели размеров обеспечения пенсионеров были актуальны на 2019 год:

Показатель	Величина (рублей)
Средний размер пенсионного начисления по старости	19 722,0
Минимальный	10 582,0
Средняя пенсия по инвалидности	11 000,0

Подсказка: на руки граждане получают иные суммы, так как государство доводит уровень содержания пенсионеров до показателя прожиточного минимума.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

О доплатах для пенсионеров

Прореформировав методику назначения содержания по возрасту, власти столкнулись с серьезной проблемой: доходы пенсионеров стали настолько маленькими, что выжить на них не представлялось возможным.

Причем таковая ситуация сложилась на всей территории РФ. Решать ее следовало на законодательном уровне. Пришлось ввести в нормативную базу положение о доплатах пенсионерам.

Их существует две:

• региональная;
• федеральная.

Внимание: человек имеет право выбрать одну из доплат. Как правило, специалисты ПФР рекомендуют остановиться на той, что больше.

Таким образом, если сумма пенсионного содержания оказывается ниже показателя прожиточного минимума (ПМ) для соответствующей категории населения, то гражданину следует попросить надбавку. Причем она выделяется по таким правилам:

• базовая часть — 5 334,19 руб.
• страховая — 2 200,0 руб.
• всего — 7 005,11 руб.

Подсказка: для получения страхового содержания в 2020 году нужно иметь такие показатели на индивидуальном счете в ПФР :

• стаж — не менее 11 лет (к 2024 году минимальный страховой стаж для назначения пенсии по возрасту будет равен 15 годам);
• баллы — 18,6 (к 2025 году минимальное количество баллов, необходимых для назначения страховой пенсии по старости будет равен 30).

Условия назначения пенсионного содержания

Подводные камни

Претендентам на пенсию необходимо знать важные моменты, влияющие на начисления. Они таковы:

Куда обращаться

Нести документы следует в отделение по территориальному признаку. И в городе два:

Адрес	Телефон	Время приема граждан
ул. Кирова, 36	+7 8212 21-64-09	8:30- 16:45 (в пятницу 16:30)
пр-т Бумажникова, 29/1	+7 8212 62-55-67

Для сведения: всего в Республике 297 430 пенсионеров.

Дополнительная информация для будущих пенсионеров

В законодательстве выделены нетрудовые периоды, которые также дают дополнительные баллы. Их следует подтверждать справками и иными документами, если они не отражены в ТК . К таковым периода относятся:

• полтора года отпуска по уходу за ребенком;
• время прохождения военной службы (или приравненных подразделениях);
• уход за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или престарелым человеком (старше 80 лет);

Подсказка: в случае переезда в иной город следует обратиться с заявлением в отделение ПФР . Дело переведут по новому месту проживания.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Пенсионное обеспечение северян

Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, независимо от места нынешнего проживания, представлено право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;

Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также гражданам, ранее работавшим в таких районах, независимо от места нынешнего проживания, предоставлено право на увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии.

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется:

мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (возраст определяется с учетом переходных положений приложений 5 и 6 Закона № 400-ФЗ), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно.

Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (65 лет – для мужчин (с учетом переходных положений приложений 5 и 6 к Закону № 400-ФЗ) и 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений приложения 6 к Закону № 400-ФЗ)) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

При этом гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда (например, по Списку № 2) страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

• женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях;
• мужчинам по достижении возраста 50 лет, женщинам по достижении возраста 45 лет, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим не менее 25 и 20 лет соответственно в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков.

Свежая таблица выхода на пенсию с 2019 по годам в районах Крайнего Севера — новый закон

Таблица ухода на пенсию для работников Крайнего Севера

Повышение пенсионного возраста затронет и будущих получателей так называемой «северной пенсии». Ранее право на досрочное оформление пенсионных выплат северяне имели при достижении 50 лет (женщины) и 55 (мужчины). Новый закон предусматривает для них увеличение периода трудоспособности тоже на 5 лет (т.е. до 55 и 60 лет). Кроме того, для них аналогичным образом будет предусмотрен и переходный период с 2019 по 2023 г.

Определить год выхода на пенсию по новым правилам, предлагаемым Правительством, можно на основании данных, представленным в таблице ниже:

Мужчины		Женщины		Когда выйдут на пенсию
Дата рождения	Пенсионный возраст	Дата рождения	Пенсионный возраст
I полугодие 1964 г.	55.5	I полугодие 1969 г.	50.5	II полугодие 2019
II полугодие 1964 г.		II полугодие 1969 г.		I полугодие 2020
I полугодие 1965 г.	56.5	I полугодие 1970 г.	51.5	II полугодие 2021
II полугодие 1965 г.		II полугодие 1970 г.		I полугодие 2022
1966	58	1971	53	2024
1967	59	1972	54	2026
1968	60	1973	55	2028

Таким образом, мужчины 1964-1967 и женщины 1969-1972 годов рождения попадают под действие переходных положений — для них «период трудоспособности» увеличится на 1-4 лет. Мужчинам и женщинам, родившимся соответственно начиная с 1968 и 1973 года, уже будут установлены окончательные значения сроков пенсионного возраста — 60 и 55 лет.

Анонсированную Правительством пенсионную реформу планируется начать с 1 января 2019 года. Первым изменением, которое затронет граждан РФ, будет повышение пенсионного возраста. Соответствующий законопроект, которым предлагается увеличение сроков выхода на пенсию для россиян на 5 лет для мужчин и 8 лет для женщин, был рассмотрен и принят депутатами Государственной Думы в первом чтении 19 июля 2018 года. Принятие закона в окончательном виде запланировано на осень 2018 года после сбора и рассмотрения всех поправок к нему, но не ранее 24 сентября 2018 г.

Правительство предлагает произвести корректировки пенсионного возраста с 2019 года следующим образом:

• для женщин «продлить период трудоспособности» до 63 лет вместо установленных сейчас 55 (повышение составит 8 лет);
• для мужчин перенести срок выхода на пенсию до 65 лет вместо предусмотренных ранее 60 (увеличение на 5 лет).

29 августа 2018 г. Президент Владимир Путин предложил смягчить пенсионный возраст для женщин и произвести увеличение для них только на 5 лет, т.е. до 60 лет. Соответствующую поправку В. Путин поручил Правительству подготовить ко второму чтению законопроекта в Госдуме.

Все изменения, которые устанавливаются законопроектом Правительства, будут касаться только будущих пенсионеров — всех, кто должен был выходить на пенсию после 1 января 2019 года.

Как будет повышаться пенсионный возраст с 2019 года?

Устанавливается поэтапное изменение периода трудоспособности — ежегодное увеличение с шагом в 1 год. Это значит, что уже начиная с 2019 года для мужчин и женщин будет увеличиваться значение пенсионного возраста, пока оно не достигнет предлагаемых новым законом величин. Если учесть заявление Президента В.Путина по смягчению пенсионной реформы, то в первые два года будет предусмотрен льготный выход на пенсию — на 6 месяцев раньше, чем предусматривает правительственный законопроект.

График предлагаемых поэтапных изменений с учетом предложения В.Путина приводится в таблице ниже:

Год	Пенсионный возраст в России с 2019 года для мужчин / женщин
	Увеличение относительно старого закона	Возраст выхода на пенсию
2019	+0.5	60.5 / 55.5
2020	+1.5	61.5 / 56.5
2021	+3	63 / 58
2022	+4	64 / 59
2023 и последующие годы	+5	65 / 60

Таким образом, в течение предстоящих 5 лет у мужчин и женщин будет так называемый «переходный период», при котором период трудоспособности будет постепенно увеличиваться с шагом «по 1 году в год» (кроме первых двух лет действия закона), а начиная с 2023 года для них окончательно установятся значения — 65 и 60 лет.

Полезно знать. С какого возраста положены федеральные льготы для предпенсионеров

Из разъяснений Пенси­онного фонда России выяснились следующие нюансы предпенсион­ного статуса. Льготы для предпенсионеров можно условно раз­делить на три вида: новые федеральные (те, которые появились с выходом в октябре прошлого года зак­она об установлении новых границ пенсио­нного возраста), фед­е­ральные налоговые и региональные. И у каждого вида льгот разный возраст получе­ния. А значит, один и тот же человек может получить весь набор предпенсионных льгот в разное время.

Новые федеральные ль­готы для предпенсионеров

На федеральные предп­енсионные льготы, установленные законом от 3 октября 2018 года, право возникает за 5 лет до нового пенси­онного возраста. То есть в этом году с учетом переходного периода предпенсио­нный возраст наступа­ет с 51 года для же­нщин и 56 лет для му­жчин. Льготами начинают пользоваться женщины 1968 года рождения и старше и мужчины 1963 года рождения и старше.

Пенсионный возраст для женщин на уровне 60 лет и мужчин на уровне 65 лет законодательно будет ус­тановлен только с 2023 года.​ Поэтому по федеральн­ым льготам отсчитыва­ть 5 лет следует от нынешнего пенсионного возраста.

Федеральные льготы — это право на два оплачиваемых выходных для диспансеризации, получение по­собия по безработице в повышенном размере (11 280 рублей в месяц — на уровне пр­ожиточного минимума­), перео­бучение и повышение квалификации по нап­равлению службы заня­тости. Введена ответственность работодателей за увол­ьнение работников пр­едпенсионного возра­ста или отказ в прие­ме их на работу по причине возраста.

Федеральные налоговые льготы

Налоговые льго­ты положены людям более старшего возрас­та — тем, кто достиг прежнего возраста выхода на пенсию, то есть 55 лет для же­нщин и 60 лет для му­жчин. Эти гра­ждане могут не плат­ить земельный налог с 6 соток земли. Также они освобождаются от уплаты имуществен­ного налога на дома, капитальные здания и сооружения, гаражи площадью 50 кв. метров. Если участок больше 6 соток или здание больше 50 ме­тров, за оставшую­ся часть налог начислят.

Пенсионный фонд ответил на вопросы северян об изменениях

Изменение пенсионного возраста планируют начать с 1 января 2019 года в течение переходного периода до 2028. Информацию опубликовал Пенсионный фонд.

Переходный период. В переходный период выйдут на пенсию мужчины 1964-1968 годов рождения и женщины 1969-1973 годов рождения.

Один ребенок. Досрочный выход на пенсию в 50 лет возможен, если у женщины есть родные или усыновленные дети. На детей, находящихся под опекой, норма не распространяется.

Двое детей. Если у женщины двое детей и есть необходимый северный стаж, то она имеет право выйти на пенсию в 50 лет.

Трое детей. Если у женщины трое детей и выработан северный льготный стаж, то выход на пенсию в 50 лет.

Мужчины. Если мужчине в 2019 году исполнится 55 лет, выработан северный стаж, то он может не работать, но пенсия будет назначена только в 55 лет 6 месяцев.

Льготы горняков. Горняки имеют право на досрочное назначение пенсии. Если проработали на подземных работах не менее 10 лет, имеют страховой стаж не менее 20 лет, то на пенсию могут выйти в 50.

Если подземный составляет 5 лет и более лет, а страховой при этом 20 лет, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста(60 лет) на один год за каждый полный год такой работы.

Указанным лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый «подземный» стаж и страховой стаж, возраст досрочного назначения пенсии дополнительно уменьшается на пять лет.

Лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, пенсия назначается независимо от возраста, если они работали на указанных работах не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий — горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.

Что нужно женщине, чтобы выйти на пенсию в 50 лет:

-северный стаж не менее 12 лет в районах Крайнего Севера или не менее 17 лет в местностях Крайнего Север. Если есть смешанный стаж, то он может быть весь конвертирован в стаж работы в РКС.

Вахта. В страховой и северный стаж при работе вахтовым методом включается:

— время выполнения работ на объекте,

— время междусменного отдыха в вахтовом поселке,

— время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно,

— время междувахтового отдыха в рассматриваемый календарный отрезок времени.

Уход за детьми. Периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет входят в страховой стаж, но не входят в северный стаж. В северный стаж включаются только периоды ухода до 1992 года. После 1992 года — только в страховой.

Учителя. Срок выхода на пенсию для педагогических, медицинских и творческих работников (здесь следует понимать творческих работников, которые имеют право на страховую пенсию по старости независимо от возраста) сдвигается на пять лет. Новый срок назначения страховых пенсий по старости указанным категориям граждан будет исчисляться исходя из даты приобретения необходимого количества стажа на соответствующих видах работ. При этом требования к продолжительности специального стажа не меняются: от 15 до 30 лет в зависимости от категории.

Пенсионный возраст для северян: 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин

Отделение Пенсионного фонда по Коми разъясняет положения закона о пенсионных изменениях для северян.

Напомним, президент России Владимир Путин подписал федеральный закон, направленный на обеспечение сбалансированности и долгосрочной финансовой устойчивости пенсионной системы.

Утвержденные в соответствии с законом изменения закрепляют общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Для лиц, имеющих полный северный стаж, пенсионный возраст установлен на уровне 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Женщины, имеющие полный северный стаж, родившие двух и более детей, имеют право выйти на пенсию в 50 лет.

Повышение пенсионного возраста начнется постепенно с 1 января 2019 года и продлится в течение 10 лет до 2028 года.

Сроки выхода на пенсию для граждан, имеющих полный северный стаж, в переходный период

Сроки выхода на пенсию для граждан, не имеющих полного северного стажа, в переходный период

Повышение пенсионного возраста не затрагивает нынешних пенсионеров – получателей страховых пенсий и пенсий по государственному обеспечению. Они продолжат получать положенные пенсионные и социальные выплаты в соответствии с ранее приобретенными правами и льготами. Более того, предусмотрено увеличение размера пенсий неработающих пенсионеров за счет ежегодной индексации существенно выше инфляции – в соответствии с Указом Президента России от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года».

Право досрочного выхода на пенсию сохраняется для всех, кому оно было предоставлено ранее. Работникам, занятым во вредных и опасных условиях труда, досрочный выход сохраняется полностью без изменений. Аналогично и для пилотов гражданской авиации, летчиков-испытателей, людей, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, водителей общественного транспорта, женщин с пятью детьми, инвалидов по зрению, родителей и опекунов инвалидов, а также других граждан. В полном объеме сохраняются пенсии по инвалидности. Лицам, потерявшим трудоспособность, пенсия назначается независимо от возраста при установлении группы инвалидности.

Помимо сохранения прежних льгот по досрочному выходу на пенсию, вводятся новые основания назначения пенсии раньше достижения пенсионного возраста. Право уйти на пенсию на два года раньше будет предоставлено женщинам, имеющим стаж 37 лет, и мужчинам, имеющим стаж 42 года. Воспитавшие трех или четырех детей женщины смогут выйти на пенсию досрочно на три и четыре года соответственно.

В течение переходного периода по повышению пенсионного возраста будут сохранены все федеральные льготы, действующие на 31 декабря 2018 года. Как и прежде, ими смогут воспользоваться женщины при достижении 55 лет и мужчины при достижении 60 лет. Лицам, имеющим полный северный стаж, льготы будут предоставляться по достижении 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин. Аналогично в пределах прежнего пенсионного возраста сохраняется назначение накопительной пенсии и других видов выплаты пенсионных накоплений.

Границы предпенсионного возраста увеличиваются с 2 до 5 лет – в течение этого периода предусмотрены новые дополнительные гарантии, которые защитят интересы граждан предпенсионного возраста. Как и раньше, они смогут выйти на пенсию на два года раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства.

Для неработающих пенсионеров, живущих на селе и имеющих 30 лет стажа в сельском хозяйстве, с 1 января 2019 года вводится надбавка в размере 25 процентов к фиксированной выплате страховой пенсии.

Напомним, что помимо достижения пенсионного возраста условиями для назначения страховой пенсии по старости являются наличие необходимого стажа и необходимого количества пенсионных баллов (в 2018 г. – 13,8, 2019 г. – 16,2 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения 30 баллов к 2025 году).

***Северный стаж — стаж работы в районах Крайнего Севера (РКС) и в местностях, к ним приравненных (МКС). Требуемая продолжительность северного стажа: не менее 15 лет в РКС или не менее 20 лет в МКС. Страховой стаж при этом должен составлять не менее 20 лет для женщин и не менее 25 лет для мужчин.

• Печаль 62
• Радость 23
• Гнев 371
• Удивление 13
• Восторг 10

Если вы заметили ошибку в этом тексте, просто выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter.

Выделенный текст будет автоматически отправлен редактору

Пенсионная реформа: что поменялось в Коми с принятием закона

Новый закон о пенсионной реформе приняли 27 сентября 2018 года. Уже через шесть дней, 3 октября, документ одобрили в Совете Федерации и его подписал Президент страны Владимир Путин. Корреспонденты портала PG11.ru собрали информацию о новом возрасте выхода не пенсию в Коми.

Принятие пенсионной реформы вызвало общественный резонанс как по всей стране, так и в Республике Коми. Люди недовольны новыми поправками в законодательстве. Многие уверены, что они даже не доживут до момента заслуженного отдыха на севере. Пенсионный возраст повысили на 5 лет как для мужчин, так и для женщин. Нововведение будет постепенным, и в ближайшие 4 года будут действовать особые правила выхода на пенсию. С 2019 по 2020 года жители Республики Коми начнут выходить на заслуженный отдых по «льготным» условиям: на полгода раньше. Но такая возможность будет только у мужчин 1964 и 1965 года рождения и у женщин, которые родились в 1969 и 1970 годах.

Напомним, до принятия реформы возраст, необходимый для выхода на пенсию в районах крайнего севера и районах, приравненных к крайнему северу, составлял 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин. Подробнее об изменениях рассказала руководитель группы по взаимодействию со СМИ ОПФР по Республике Коми Екатерина Ситкарева:

— Общеустановленный пенсионный возраст в Российской Федерации для женщин — 60 лет. В Коми — 55 лет, при наличии необходимого северного и страхового стажа. Женщины, которые наработали необходимый стаж и у которых есть двое или более детей, смогут выйти на пенсию в 50 лет. У мужчин пенсионный возраст – 65 лет, и 60 лет в республике Коми.

Возраст выхода на пенсию в Республике Коми представлен в таблицах:

Таблицы предоставлены Пенсионным Фондом России.

Однако, очень многие жители Коми недовольны этой реформой. Сыктывкарцы открыто высказывают своё мнение.

Александр Герасименко, 47 лет:

— Я думаю, наверное, как и большинство граждан нашей республики. А именно: это неправильная реформа. И, как уже было не раз отмечено, практически никто не доживёт до своей пенсии. Что я собираюсь делать? Не знаю, но я за отмену повышения пенсионного возраста.

Натали Кващенко:

— Я живу сегодняшним днём и о пенсии не думаю. Пенсия придет – будем думать о ней. Дожить бы до неё, для начала. А так, я сама зарабатываю свою пенсию, сейчас.

Сергей Епифанов:

— Я отрицательно отношусь к этой реформе. Считаю, что это абсолютно неправильно. Мы на севере и так не доживаем до пенсии, и такого не должно быть. Это никак нельзя было сделать таким образом, чтобы люди отнеслись к закону с меньшим количеством негатива. Просто не нужно было увеличивать пенсионный возраст.

Шурбанова Валентина, 74 года:

— Меня этот вопрос меньше всего интересует, мне уже за 70, я пенсионерка. Но я считаю, что это неправильно. Люди живут не так долго, многое не успевают. Я сама, когда вышла на пенсию, была очень довольна тем, что появилось много времени. Столько всего успеваешь сделать! Начинаешь замечать многие интересные вещи вокруг. Пенсионный возраст очень важен для человека.

Иосиф Чернышенко, 22 года:

— Возможно, идея и не такая плохая, но не в нынешнее время. От количества работающих людей пенсионного возраста поменяется не многое, так как банально не хватает вакансий, которые достойно оплачиваются. Возможно, размер пенсии увеличится, но не так сильно, а вот безработных и бедных появится куда больше.

Подпишитесь на PG11.ru в «Яндекс.Новостях» или «Яндекс.Дзен»

Что вы думаете насчет новой реформы? Пишите в комментариях

Как сейчас рассчитывается северный стаж жителей Коми?

Прежде всего, нужно войти в Личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России. Затем перейти в раздел Индивидуальный лицевой счет / О сформированных пенсионных правах. Здесь указан страховой стаж владельца Личного кабинета. Для расчета северного стажа необходимо из страхового стажа вычесть периоды, что не зачитываются в северный стаж.

Что не входит в северный стаж?

• Периоды получения пособия по безработице в государственной службе занятости;
• Периоды службы (в армии по призыву или по контракту, в МВД и другое);
• Периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (данный период включается в «северный» стаж до 6 октября 1992 года, после этой даты – только в страховой стаж);
• Периоды работы на неполную ставку (менее 0,8 ставки);
• Периоды нахождения в командировках, если они осуществлялись не в районы и местности Крайнего Севера;
• Учеба в вузе, сузе, техникумах.

Так, в северный трудовой стаж входит непосредственно работа.

Требования к северному стажу для досрочного выхода на пенсию:

Стаж работы в районах Крайнего Севера (не менее 15 лет) и местностях, к ним приравненных (не менее 20 лет), дает право на установление досрочной пенсии [1].

Районы Крайнего Севера (РКС):

Воркута и Инта с территориями, находящимися в административном подчинении, Усинский район за исключением Усть-Лыжинского сельсовета, Ижемский, Усть-Цилемский, Печорский районы.

Местности, приравненные к районам Крайнего Севера (МКС):

Вуктыльский, Сосногорский, Троицко-Печорский, Удорский, Княжпогостский, Койгородский, Корткеросский, Прилузский, Сыктывдинский, Сысольский, Усть-Вымский, Усть-Куломский, Усть-Лыжинский сельсовет Усинского района, города Печора и Ухта с территорией, находящейся в административном подчинении, Сыктывкар.

[1] Также для установления досрочной пенсии необходим страховой стаж (25 лет для мужчин и 20 лет для женщин) и требуемое количество пенсионных баллов. Для женщин, имеющих двух, трех, четырех детей, требования к северному стажу следующие: 12 лет в РКС или 17 лет в МКС.

Стало известно, кому в Коми не повысят пенсионный возраст

Руководитель Коми регионального управления ПФР Ольга Колесник объяснила, как различные категории населения республики должны понимать новую пенсионную реформу. Оказывается, работать до 60 и более лет придется далеко не всем. Об этом сообщает БНК.

Вчера, 27 июня, в Государственном Совете Коми состоялось очередное заседание фракции «Единая Россия». В его рамках депутаты обсудили новую пенсионную реформу. Помимо народных избранников на мероприятии присутствовали представители общественных движений и профсоюзов, а также предприниматели. Все они желали знать, когда и как будут повышать пенсионный возраст. Расставить все точки над i вызвалась управляющий Коми региональным отделением ПФР в республике Ольга Колесник. Она объяснила, как различные категории населения республики должны понимать новую реформу.

Так, медицинские и педагогические работники, а также те, кто выбрал по молодости творческую стезю, в полном объеме сохранят за собой право досрочного выхода на пенсию, пусть и на восемь лет позже. Ужесточение требований по специальному стажу для этих категорий граждан также не предусмотрено.

— Планируется, что новый возраст выхода на пенсию будет исчисляться, исходя из даты выработки специального стажа и приобретения права на досрочную пенсию. Сейчас данным категориям работников необходимо отработать от 15 до 30 лет, — объяснила Колесник.

Право досрочного выхода на пенсию будет и у других категорий населения. Причем в их случае это право не всегда будет связано с профессией.

— В контексте законопроекта, значимого, в частности, для нашей республики, является сохранение 50-летнего возраста выхода на пенсию для женщин, родивших двух и более детей. То есть, для этой категории пенсионный возраст не увеличивается. Также не изменен пенсионный возраст для лиц, пенсия которым назначается по ранее установленным социальным мотивам или по состоянию здоровья: женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими 8 лет; одному из родителей инвалида с детства, воспитавшего ребенка в возрасте до 8 лет, инвалидам вследствие военной травмы, инвалидам по зрению 1 и 2 группы инвалидности, постоянно проживающим на Севере, проработавшим в качестве оленеводов, рыбаков, охотников, промысловиков, гражданам, пострадавшим в результате радиационных и техногенных катастроф, в том числе и вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС. Увеличение пенсионного возраста не предусматривается для граждан, работающих на местах с вредными и тяжелыми условиями труда, — подчеркнула руководитель регионального ПФР.

Что касается госслужащих, то с 2020-го им планируют ежегодно увеличивать темп роста стажа, необходимого для выхода на пенсию, на один в год. Таким образом, чиновники будут отправляться на заслуженный отдых также в 65 лет либо в 63 года.

Отдельная тема — лица, которые, будучи в трудоспособном возрасте, не работали либо работали неофициально. Граждане без стажа будут выходить на пенсию, в зависимости от их пола, в 70 либо в 68 лет.

Разумеется, есть и такие категории населения, которых реформа не коснется вовсе. Так, никто не погонит работать пожилых людей, которые успеют выйти на пенсию до вступления закона в силу. Получат право на получение выплат от государства и граждане, которых признают инвалидами после 2019 года, и дети, у которых умерли родители.

Что же касается самого механизма увеличения пенсионного возраста, то как объяснила Колесник, повышение будет производиться плавно с 1 января 2019-го. Предусматривается длительный переходный период: с 2019 по 2028 год — для мужчин, с 2019 по 2034 год — для женщин. В случае жителей Коми первыми под реформу попадут мужчины 1964 года рождения и женщины 1969 года рождения. Они выйдут на пенсию в 2020 году в возрасте 56 лет и 51 года соответственно.

Подпишитесь на PG11.ru в «Яндекс.Новостях» или «Яндекс.Дзен»

Выход на пенсию в коми

Граждане, которые проживают в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях, а также граждане, работавшие в таких районах, независимо от места нынешнего проживания (Северяне) имеют право на досрочное назначение пенсии по старости. Краткое изложение законодательно установленных требований позволит Вам сориентироваться в нормах действующего законодательства.

Содержание статьи:

Право на пенсию Северян в 2019 году

В 2019 году страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при наличии соответствующей величины индивидуального пенсионного коэффициента (в 2019 году в размере не менее 16,2) следующим гражданам:

женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях (п. 2 ч. 1ст. 32 «Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан» федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»);

мужчинам, достигшим возраста 50 лет, женщинам, достигшим возраста 45 лет, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим соответственно не менее 25 и 20 лет в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков (п. 7 ч. 1ст. 32 «Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан» федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Определенные изменения в пенсионные права Северян, вносит и законодательная пенсионная реформа по увеличению пенсионного возраста, отраженная в федеральном законе от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий».

Для наглядности, указанные положения закона можно отразить в форме таблицы.

Пол	Возраст	Необходимый стаж		Необходимый страховой стаж (не менее)
		в районах Крайнего Севера	В местностях, приравненных к районам Крайнего Севера
Мужчина	2019 — в 55,5 лет; 2020 – в 56,5 лет; 2021 – в 58 лет; 2022 – в 59 лет; 2023 – в 60 лет.	15 календарных лет	20 календарных лет	25 лет
Женщина	2019 — в 50,5 год; 2020 – в 51,5 года; 2021 – в 53 года; 2022 – в 54 года; 2023 – в 55 лет.	15 календарных лет	20 календарных лет	20 лет
Женщина с двумя и более детьми	В 50 лет	12 календарных лет	17 календарных лет	20 лет
Мужчина или женщина	Возраст, установленный для досрочного назначения пенсии, уменьшается на 5 лет	15 календарных лет	20 календарных лет	Необходимый стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости
Мужчина	В 50 лет	Главное условие – постоянное проживание в указанных районах (местностях)		25 лет оленеводом, рыбаком, охотникомпромысловиком
Женщина	В 45 лет	Главное условие – постоянное проживание в указанных районах (местностях)		20 лет оленеводом, рыбаком, охотникомпромысловиком

Обратите внимание, что законодатель предусмотрел в 2019 и 2020 годах возможность уйти на пенсию по п. 6 ч. 1 ст. 32 федерального закона ранее повышенного пенсионного возраста, но не более чем за 6 месяцев. Данное право закреплено в ч. 3 ст. 10 федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий»: «Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 — 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Общие правила исчисления льготных периодов работы

При определении права на досрочную страховую пенсию по старости северный стаж рассчитывается в календарном порядке, то есть без применения льготного исчисления. Такой же порядок применялся в соответствии с раннее действовавшим законодательством, включая пенсионное законодательство СССР.

В случае осуществления оценки пенсионных прав по состоянию на 1 января 2002 года с применением пункта 3 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ периоды работы на Крайнем Севере включаются в общий стаж в календарном порядке.

Если оценка пенсионных прав по состоянию на 1 января 2002 года по выбору гражданина осуществляется с применением пункта 4 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ, то периоды работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, включаются в общий стаж в полуторном размере. При этом к расчетному размеру страховой пенсии применяются ограничения, предусмотренные данным пунктом.

Во всех случаях оценка пенсионных прав гражданина осуществляется по наиболее выгодному для него варианту.

При определении северного стажа необходимо также учитывать, что в указанный стаж включаются периоды работы, которые выполняются постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд России.

В северный стаж включаются также: ежегодные оплачиваемые основные и дополнительные отпуска; период получения пособия по государственному социальному страхованию в связи с временной нетрудоспособностью; период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком, начавшийся до 6 октября 1992 года.

При работе в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, российским законодательством установлены правила зачета работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в периоды работы в районах Крайнего Севера. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, либо в этих местностях и в районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Для удобства сведем правило перевода периодов работы в таблицу:

Период работы в районах, приравненных к Крайнему Северу	Соответствующий период работы в районах Крайнего Севера
1 год	9 месяцев
2 года	1 год 6 месяцев
3 года	2 года 3 месяца
4 года	3 года
5 лет	3 года 9 месяцев
6 лет	4 года 6 месяцев
7 лет	5 лет 3 месяца
8 лет	6 лет
9 лет	6 лет 9 месяцев
10 лет	7 лет 6 месяцев
11 лет	8 лет 3 месяца
12 лет	9 лет
13 лет	9 лет 9 месяцев
14 лет	10 лет 6 месяцев
15 лет	11 лет 3 месяца
16 лет	12 лет
17 лет	12 лет 9 месяцев
18 лет	13 лет 6 месяцев
19 лет	14 лет 3 месяца
20 лет	15 лет

Северный стаж засчитывается при выходе на пенсию даже в том случае, если он выработан не полностью. Если стаж в районах Крайнего Севера менее 15 лет, но более 7 лет 6 месяцев, пенсия северному пенсионеру назначается по особой схеме: каждый отработанный в северном регионе год снижает общеустановленный пенсионный возраст (женщины 55 лет, мужчины 60 лет) на 4 месяца. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, либо в этих местностях и в районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера (ч. 2 ст. 33 «Суммирование стажа на соответствующих видах работ и снижение возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, лицам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Таблица выхода на пенсию по северному стажу, который составляет меньше установленного (15 лет), поможет разобраться, с какого возраста возникает право на досрочную страховую пенсию в 2019 году.

Стаж работы в районах Крайнего Севера	Возраст, с которого возникает право на досрочную страховую пенсию
	Мужчины	Женщины
7 лет 6 месяцев	58 лет 2 месяца	53 года 2 месяца
8 лет	57 лет 10 месяцев	52 года 10 месяцев
9 лет	57 лет 6 месяцев	52 года 6 месяцев
10 лет	57 лет 2 месяца	52 год 2 месяца
11 лет	56 лет 10 месяцев	51 год 10 месяцев
12 лет	56 лет 6 месяцев	51 год 6 месяцев
13 лет	56 лет 2 месяца	51 год 2 месяца
14 лет	55 лет 10 месяцев	50 лет 10 месяцев
15 лет	55 лет 6 месяцев	50 лет 6 месяцев

Двойное снижение пенсионного возраста

Кроме того, необходимо учитывать положения закона, позволяющие дополнительно снижать пенсионный возраст. Бывает так, что гражданин имеет право на досрочный выход на пенсию по нескольким основаниям: например, он работал на Севере и, кроме того, на вредном производстве.

Для такого двойного снижения пенсионного возраста необходимо выполнение трех условий:

1. Наличие страхового стажа, необходимого для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

2. Наличие необходимого стажа на соответствующих видах работ.

3. Наличие северного стажа: 15 календарных лет на Крайнем Севере или 20 календарных лет на территориях, приравненных к северным.

В итоге, при выполнении всех трех условий гражданин имеет право на досрочную пенсию, в общей сложности на 10 лет раньше (со снижением пенсионного возраста на 5 лет в соответствии со Списком № 2 + со снижением пенсионного возраста на 5 лет за стаж работы в районах Крайнего Севера).

Выводы

Северянам пенсия назначается досрочно при условиях, установленных новым пенсионным законом. Основным моментом, от которого зависит право на досрочную пенсию, является соблюдение установленного законом порядка учета периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии Северянам.