Новые поправки выхода на пенсию — 2021 год

Самое важное от специалистов на тему: «Новые поправки выхода на пенсию». Здесь собрана полная информация по вопросу. Актуальность данных на 2020 год просьба уточнять у дежурного специалиста.

ПФР подготовлена памятка об актуальных изменениях в пенсионном законодательстве

3 октября 2018 года был подписан Федеральный закон N 350-ФЗ, которым были внесены изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий. Закон направлен на обеспечение устойчивого роста страховых пенсий и высокого уровня их индексации. Он предусматривает поэтапное повышение возраста, по достижении которого будет назначаться страховая пенсия по старости.

В этой связи ПФР сообщает, в частности, следующее.

Законом закреплен общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин (сейчас — 60 и 55 лет соответственно).

Все, кому уже назначена страховая пенсия по старости, будут ее получать.

Все назначенные пенсионные и социальные выплаты в соответствии с уже приобретенными правами и льготами будут выплачиваться.

Повышение пенсионного возраста на первом этапе затронет мужчин 1959 г.р. и женщин 1964 г.р. Однако для этих граждан предусмотрен выход на пенсию на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста.

В 2028 году в возрасте 65 лет выйдут на пенсию мужчины 1963 г.р и женщины 1968 г.р в возрасте 60 лет.

Не предусматривается повышение пенсионного возраста для следующих категорий граждан:

для лиц, пенсия которым назначается ранее общеустановленного пенсионного возраста по социальным мотивам и состоянию здоровья;

для граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, в том числе вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС;

для лиц, проработавших в летно-испытательном составе, непосредственно занятых в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники (мужчины и женщины).

Специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, не меняется для граждан, работающих на Крайнем Севере и в приравненных районах. Общеустановленный пенсионный возраст будет поэтапно повышен на 5 лет для мужчин и женщин (до 60 и 55 лет соответственно).

Специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию (составляет от 15 до 30 лет), не меняется для педагогических, медицинских и творческих работников. При этом будет постепенно переноситься срок обращения за пенсией.

Предусматривается новое основание для граждан, имеющих большой стаж. Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Многодетные матери с тремя и четырьмя детьми получат право досрочного выхода на пенсию. Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений. Если у женщины четверо детей — на четыре года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений.

Для граждан предпенсионного возраста сохраняется возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше с учетом переходного периода.

Помимо этого, для граждан предпенсионного возраста с 1 января 2019 года увеличивается максимальный размер пособия по безработице с 4900 рублей до 11280 рублей — период такой выплаты устанавливается в один год.

В переходный период по повышению пенсионного возраст сохраняются все федеральные льготы, действующие на 31 декабря 2018 года. Как и прежде, льготами смогут воспользоваться женщины при достижении 55 лет и мужчины с 60 лет.

Для неработающих пенсионеров, живущих на селе, у которых не менее 30 лет стажа в сельском хозяйстве вводится 25-процентная надбавка к фиксированной выплате страховой пенсии.

С 1 января 2020 года увеличится шаг повышения пенсионного возраста государственным служащим — по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста.

Для работодателей вводится административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приеме на работу по причине их возраста. Помимо этого, за работодателем закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста 2 дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.

Также приводится перечень категорий лиц, которых не затронет повышение возраста выхода на пенсию.

С 1 января 2019 года вступило в силу новое пенсионное законодательство

Подписка на новости

09 января 2019 16:06

В сентябре, октябре Федеральное Собрание РФ – Государственная Дума и Совет Федерации — приняли и одобрили, а президент России подписал — Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» от 03.10.2018 N 350-ФЗ.

Закон вносит изменения в действующее федеральное законодательство, в том числе в Уголовный кодекс РФ, Трудовой кодекс РФ, Бюджетный кодекс РФ, Федеральный закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 N 400-ФЗ, и предусматривает следующее.

Повышение пенсионного возраста и предпенсионный возраст

Закрепляется общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Повышение пенсионного возраста будет проходить поэтапно, начиная с 1 января 2019 года, и продлится 10 лет до 2028 года. На первом этапе изменения затронут мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения, то есть тех, кому в 2019 году исполняется 60 и 55 лет соответственно. С учетом переходных положений они получают право выйти на пенсию во второй половине 2019 года или в первой половине 2020 года, на полгода раньше.

Право досрочного выхода на пенсию сохраняется для всех, кому оно предоставлялось ранее. Работникам, занятым во вредных и опасных условиях труда, досрочный выход сохраняется полностью без изменений. Так же — для пилотов гражданской авиации, летчиков-испытателей, людей, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, водителей общественного транспорта, женщин с пятью детьми, инвалидов по зрению, родителей и опекунов инвалидов, а также других граждан. В полном объеме сохраняются пенсии по инвалидности. Лицам, потерявшим трудоспособность, пенсия назначается независимо от возраста при установлении группы инвалидности.

Вводятся новые основания для назначения пенсии раньше достижения пенсионного возраста: на два года раньше — женщинам, имеющим стаж 37 лет, и мужчинам, имеющим стаж 42 года; женщинам, воспитавшим трех и четырех детей – на три и четыре года раньше соответственно.

В течение переходного периода по повышению пенсионного возраста сохраняются все федеральные льготы, действовавшие на 31 декабря 2018 года. Ими смогут воспользоваться женщины по достижении 55 лет и мужчины по достижении 60 лет. Аналогично в пределах прежнего пенсионного возраста сохраняется назначение накопительной пенсии и других видов выплаты пенсионных накоплений.

Введено понятие «предпенсионный возраст» — период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению гражданину страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством РФ. В течение этого периода предусмотрены новые дополнительные гарантии, которые защищают интересы граждан предпенсионного возраста.

Для неработающих пенсионеров, живущих на селе и имеющих 30 лет стажа в сельском хозяйстве, с 1 января 2019 года введена надбавка в размере 25 процентов к фиксированной выплате страховой пенсии.

Штраф за увольнение предпенсионера

Новым федеральным законодательством предусматриваются меры наказания за необоснованный отказ в приеме на работу или за увольнение лиц предпенсионного возраста.

Так, за отказ в приеме на работу или увольнение человека предпенсионного возраста работодателю будет назначаться штраф до 200 тысяч рублей или в размере дохода осужденного за период до 18 месяцев, либо обязательные работы на срок до 360 часов.

Помимо этого, за работодателем закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста два дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.

Также с 1 января 2019 года увеличивается максимальный размер пособия по безработице с 4,9 тысячи рублей до 11,280 тысячи рублей — период такой выплаты устанавливается в один год.

Еще одно новшество коснется конфискованных у коррупционеров средств: теперь они будут передаваться в бюджет ПФР.

Индексация и рост пенсий

С 1 января 2019 года страховые пенсии неработающих пенсионеров проиндексированы на 7,05%, что выше показателя прогнозной инфляции по итогам 2018 года. Размер фиксированной выплаты после индексации составил 5334,2 рубля в месяц, стоимость пенсионного балла – 87,24 рубля. У каждого пенсионера прибавка к пенсии индивидуальна и зависит от размера его пенсии. Чем выше приобретённые в течение трудовой жизни пенсионные права (стаж, заработок, страховые взносы, количество пенсионных коэффициентов), тем больше размер страховой пенсии и, следовательно, сумма прибавки к ней в результате индексации. Размер пенсии в среднем увеличился на 1000 рублей и составил 15 326 рублей, в том числе: по г. Москве — 15 329руб., по Московской области — 15 323 руб.

Как и раньше, для назначения пенсии в 2019 году необходимо соблюдение минимальных требований по стажу и пенсионным баллам. Право на пенсию в нынешнем году дают 10 лет стажа и 16,2 пенсионных балла. Следует также отметить, что повышение пенсионного возраста не распространяется на пенсии по инвалидности. Они сохраняются в полном объеме и назначаются тем, кто потерял трудоспособность, независимо от возраста при установлении группы инвалидности.

Выход на пенсию: новый закон и таблица

В середине июня текущего года российское правительство озвучило пенсионную инициативу. Предложение провести реформу получило в обществе большой резонанс. Канва проекта в принятии новых возрастных рамок для граждан, уходящих на пенсию. Так, для мужчин возрастной ценз предложено увеличить на 5 лет, а у женщин — на 8. Второе чтение законопроекта назначено на 26.09.2018.

Основные положения предлагаемой реформы

После первого чтения суть федерального закона заключается в следующем:

1. После выступления Президента РФ, планируется на 5 лет поднять возраст, позволяющий выйти на пенсию как у женщин, так и у мужчин. Для этого понадобится внести изменения в статью 8 ФЗ за номером 400-ФЗ, принятого 28.12.2013.
2. Если стаж мужчины равен сорока пяти годам, а женщины — сорока, то они могут стать пенсионерами на 2 года раньше. При этом не отменяется условие о достижении мужчинами шестидесяти лет и женщинами — пятидесяти пяти.
3. Предусматривается наличие переходного периода. Пятилетнее увеличение коснется мужчин, пенсионный возраст которых наступит в 2023 году, а женщин — в 2026. Подробней с расчетами можно ознакомиться в таблицах, размещенных ниже по тексту.
4. Дата вступления закона в силу — 1.01.2019.

Законопроект утвержден депутатами в первом чтении. «За» высказалось 72,9%. Это 328 членов Единой России. Против высказался только один член этой фракции — Поклонская Н.В. и сто четыре парламентария, представляющих все остальные партии. Никто не воздержался. Под давлением бурных возмущений общественности, власти пообещали доработать проект и внести поправки, позволяющие ослабить его тяжесть для населения.

Таблица повышения пенсионного возраста

Для мужского населения России:

Год рождения

Возраст выхода на пенсию

Сколько добавлено

Год выхода

1963 и все последующие

Год рождения

Возраст выхода на пенсию

Сколько добавлено

Год выхода

1968 и все последующие

Последний раз обсуждение рамок трудоспособности и принятие соответствующего закона происходило в 1928 году. За прошедший период произошло много изменений:

• увеличилась средняя продолжительность жизни россиян;
• вырос уровень жизни и ее комфортность;
• люди стали работать в лучших условиях.

Пенсионный фонд привел статистические данные, согласно которым в стране наблюдается неуклонный рост пенсионеров в ущерб количеству работающих. На основании этого сделан вывод, что по прошествии нескольких лет Российскому государству будет очень сложно обеспечивать пенсионные выплаты.

Нюансы выхода на пенсию в 2019/2020 годах

Президентом РФ во время телевизионной передачи были доведены до граждан поправки в предлагаемый закон. Согласно им граждане, дожившие до 60/55 лет (мужчины/женщины), в следующем году смогут уйти на отдых в 60,5/55,5, а не в 61/56. Такое же послабление коснется тех россиян, которым исполнится 60/50 в 2020 году.

Принятие такой шестимесячной льготы, сделает для людей возможным досрочный выход на пенсию. Это позволит приспособиться к новым правилам тем, кто заблаговременно спланировал свою жизнь с учетом старых канонов. Тогда как относительно молодому поколению хватит времени, чтобы свыкнуться с обновленными пенсионными реалиями.

Льготный выход на пенсию

В законопроекте существует раздел, посвященный сроку выхода на пенсию гражданам, относящимся к льготной категории:

1. Россиян, проживающих в районах Крайнего Севера, также не минут изменения. Северяне мужчины будут узаконены в положении пенсионеров с 60 лет, а женщины — с 55. На них также будет распространяться положение о переходном периоде.
2. Требования, предъявляемые к льготному стажу медицинских работников и учителей, не меняются. Но срок выхода на пенсию также предлагается сдвинуть на 5 лет.

В действующем законодательстве имеются преференции женщинам, являющимся многодетными матерями (пятеро детей и более). Им предоставляется право получить статус пенсионера на 5 лет раньше. И так оно и останется. Президент порекомендовал отнести к льготной категории и тех матерей, у которых четверо, а также трое детей. Они соответственно должны уходить на пенсию, на 4 и 3 года раньше.

На кого не будет распространяться действие закона

Не планируется увеличение возраста, позволяющего оформить выход на пенсию для следующих категорий граждан:

1. Работающим в условиях, признанных вредными и опасными. При условии, что работодателем осуществлялись платежи, соответствующие установленным для этого тарифам.
2. Гражданам, чей несвоевременный выход на пенсию которых обусловлен социальными мотивами или состоянием здоровья.
3. Пострадавшим в ходе техногенных катастроф или подпавших под влияние радиации.
4. Мужчинам и женщинам, числившимся в летно-испытательном составе. Речь идет о людях, которые непосредственно принимали участие в испытаниях парашютно-десантной, воздухоплавательной, космической и авиационной техники.

Как обстоят дела с выходом на пенсию в других странах

Одним из главных аргументов сторонников перехода является ситуация с решением этого вопроса в других странах. Выглядит она следующим образом:

Пенсионный возраст в России с 2019 года

Изменение пенсионной реформы буквально всколыхнуло народ России. Жители серьезно обеспокоены нововведениями из-за большого ожесточения давно привычных правил. Дополнительную смуту вносят множественные неясности и поправки. Попробуем разобраться в существующих обновлениях. Рассмотрим основные тезисы реформирования системы.

Новая таблица выхода на пенсию c 2019 года по годам для мужчин и женщин

Согласно оглашенным данным, Владимир Путин одобрил законопроект. Нововведения касались пенсионной реформы. Повышение границ выхода на пенсию будет произведено постепенно для мужчин и женщин. Граждане страны начинают жить по новому законодательству с начала 2019 года. Жителям государства предоставляется таблица, расписанная ежегодно. Закон вступил в силу с 2019 г. Следует подробно ознакомиться с предложенными нововведениями, просмотреть публикуемые официальные данные.

Последние новости пенсионной реформы

Увеличение пенсионного возраста в России с 2019 года

Повышение возраста выхода на пенсию будет производиться постепенно. Ежегодно представители мужского и женского населения будут сталкиваться с постепенным переходом на новые требования государственной власти. Срок осуществления перехода для мужчин будет составлять 10 лет, женщинам предоставляется 16 лет. Первыми с нововведениями столкнутся родившиеся в 1959 г. мужчины. Женская половина населения начнет сталкиваться с усовершенствованной системой. Началом отсчета считается 1964 год рождения.

Досрочников ждут изменения: как повысят возраст жителям Крайнего севера, учителям и другим льготникам

Существуют некоторые разновидности профессий, не затронутые введенным законопроектом. Речь идет о людях, исполняющих трудовые обязательства в рамках профессий из списка 1 и 2. Переходный период будет увеличен с пенсионным возрастом касаемо отдельных категорий лиц:

• Осуществление трудовой деятельности в условиях Крайнего Севера. Работники данной местности имели пониженные требования при выходе на пенсию. Существующие ограничения подверглись аналогичным изменениям. Каждая категория лиц столкнется с повышением пенсионного возраста. Срок повышения составляет 5 лет.
• Творческие, педагогические профессии, работники медицины. Существующий институт досрочных пенсий будет сохранен для перечисленных категорий профессий. Существующие условия ужесточены не будут. Ввиду общего повышения трудоспособного возраста, увеличение рамок для досрочного выхода на пенсию произведено на 8 лет.

Дополнительно следует отметить социальные пенсионные выплаты. Платежи предусматриваются для категории населения, не имеющего трудового стажа. Существовавшие рамки предоставления субсидий будут увеличены аналогично на 5 лет.

Нынешним пенсионерам поднимут пенсию

Действующие владельцы уважительного социального статуса не попадают под увеличение возрастных рамок. Получая ежемесячные выплаты от правительства, можно не беспокоиться о прекращении поступления пособий. Данная категория граждан столкнется с увеличением индексирования существующих выплат. Дополнительные выплаты позволяют говорить о прибавке, размером 1000 рублей ежегодно. Прошедшие несколько лет демонстрируют качественно отличающиеся условия. Существовавшие ранее прибавки достигали 400-500 рублей. Если сравнивать показатели 2016 года, прибавление к социальным возрастным выплатам составило 399 рублей.

Таблица выхода на пенсию по годам рождения (для тех, у кого нет льгот)

Следует внимательно ознакомиться с существующими возрастными ограничениями для выхода на пенсию.

Для мужчин

Рожденные в 1959 году могут особенно не расстраиваться. Прибавка к возрастной границе составила 1 год. Уйти на пенсию стало возможно на 6 месяцев раньше. Максимально изменения затронут жителей, рожденных в 1963 г.

Для женщин

Родившиеся в 1964 г. не почувствуют действие новоявленной системы расчета пенсионного возраста. Максимальное действие реформы проявится на жительницах страны, появившихся на свет в 1968 году.

Смягчение пенсионной реформы, которое предложил Владимир Путин

Обращение к мировым тенденциям говорит о стабильном росте продолжительности жизни людей. Улучшение жилищных условий, забота о здоровье и осознанность человечества играют немаловажное значение для продолжительности жизни. Сравнение с другими государствами предоставляет возможность извлечения следующих выводов. Действующий пенсионный возраст других стран намного выше по сравнению с РФ. Несмотря на приведенные факты, рассматриваемая тематика является невероятно болезненной для россиян. Подобных громогласных решений от главы государства не было замечено. Выступая летом 2018 года, президент уделял внимание разъяснительным моментам и корректировкам. Было честно указано, реформирование носит вынужденный характер. На данное решение влияет уменьшение доли трудоспособного населения страны. Государственные выплаты в будущем ставятся под угрозу. Благодаря произведенным действиям было задумано сохранить стабильность пенсионной реформы и увеличить благосостояние пенсионеров.

Реформирование демографической политики дало положительные результаты. В качестве внушающих оптимизм моментов отмечается продление жизни народа. Благодаря анонсируемым нововведениям, планировалось повысить качество жизни граждан. Правительственная программа была сформирована и принята к исполнению. Помимо установленных правил введены рекомендации от главы государства.

Снижения пенсионного возраста для женщин

Представительницы слабого пола неминуемо попали под действие новой системы. Срок повышения возрастных рамок составил 8 лет. Глава российского государства счел довольно жестокими подобные ограничения. Произошло понижение цифры до 5 лет. Общество было ознакомлено с личным мнением Владимира Владимировича Путина. Женщина считается носительницей исключительной роли в установившемся обществе страны.

Льготы для многодетных мам

Особенное внимание уделяется отдельным категориям лиц. Преференции были заслужены многодетными мамами. Согласно действующему законодательству вносятся следующие поправки. Уникальные условия предоставляются женщинам, родившим 5 и более детей. Для участия в подобной программе можно не только родить, но и усыновить подобное количество деток. Категорически недопустимо было обделить вниманием других многодетных мам. Наличие трех и четырех детей приводит к участию в специализированных условиях.

Поправки для граждан, планирующих выйти на пенсию в 2019-2020 годы

Столь коренные изменения существующей системы повергло население в шок. Данная практика могла иметь название шоковой терапией. Чтобы избежать подобного варианта развития событий, правительство принято ряд действий. Основная активность касалась постепенного перехода на новый режим. Абсолютно не все население сразу переведено на увеличение возраста для получения специализированного социального статуса.

Дополнительные действия направлены на лиц, имеющих предпенсионный возраст. Термин был введен президентом государства. Существует отрезок времени, охватывающий предварительные 5 лет до законного получения статуса пенсионера. Граждане, попадающие под описываемую категорию, могут:

• стать причиной наказания работодателя в случае досрочного расторжения трудового соглашения;
• быть защищенными дополнительными мерами, способствующими закреплению трудовых отношений;
• пройти курсы повышения квалификации или переквалификации для более эффективной рабочей деятельности;
• получать увеличенные пособия по безработице;
• получать повышенную оплату 2 дней диспансеризации.

Снижение стажа для досрочного выхода на пенсию

Современные условия жизни диктуют необходимость раннего выхода на работу для исполнения трудовых обязательств. Многие школьники начинают подрабатывать, будучи совершенно маленькими. Для осуществления трудовой деятельности используются развитые навыки. Накапливая определенный жизненный и профессиональный опыт, граждане начинают рано исполнять официальные трудовые обязательства. Существует термин специальный стаж. Используется понятие при подсчете осуществления досрочного завершения трудовой деятельности. Женская половина населения закрыта рамками 37 лет. Мужчины имеют ограничения больше на 5 лет. Если сравнивать предыдущие показатели, отмечается существование повышенных ограничений.

Что не изменилось в новом пенсионном законе

Значительные изменения затронули совершенно отличительные категории населения. Некоторые группы граждан обрадовались внесенным поправкам. Стоит уделить внимание группам, не попавшим под внесенные изменения. Президентские поправки не коснулись льгот, существующих для работников вредных здоровью профессий. Многодетные матери не были рассмотрены при внесении поправок. Реформирование обошло стороной существующие повышенные выплаты депутатам Государственной Думы. Госслужащие не были задействованы страничками новоявленного законопроекта. Внимание не стали уделять силовым структурам.

Жители страны действительно обеспокоены данной политикой. Необходимо обратить внимание граждан на необходимость улучшения квалификационных способностей, улучшения профессиональных знаний. Государственная политика направлена на защиту граждан от безработицы. Работников не смогут увольнять без явной причины. Принимается множество мер, направленных на сохранение рабочих мест. Необходимо стараться сохранять уровень благосостояния, проявляя предприимчивость и подкованность суждений в рамках рассматриваемого вопроса. Будьте готовы к подработкам в свободное время, обратите внимание на безграничные возможности виртуальной деятельности. Сфера фриланса предоставляет невиданные возможности для получения дополнительного дохода. Иной вариант получения пассивного заработка — произведение инвестирования. Увеличение качества финансовой грамотности позволит не рассчитывать особенно на государственные субсидии. Всегда имеется возможность использования вкладов, специальных банковских предложений.

Новый закон о пенсиях 2019 года

В конце прошлого года ряд поправок определили новый закон о пенсиях 2019 года. Строго говоря, отдельный новый закон принят не был. Но те нововведения, которые утвердил законодатель, всколыхнули общество. Ведь изменения коснулись права на пенсию – того возраста, по достижении которого человек может оформить пенсию по старости. А также некоторые другие виды пенсии. А этот возраст не изменялся по сути с 1956 года, более 60 лет. Об основных изменениях, которые введены в действие в 2019 году, речь пойдет в этой публикации.

Новый закон о пенсиях 2019 года о пенсионном возрасте

С 2019 года государство начало поэтапное увеличение пенсионного возраста. Хотя справедливости ради отметим, что с 2017 г. стал повышаться пенсионный возраст для госслужащих и муниципальных служащих.

Переходный период продлится до 2023 года. Затем пенсионный возраст составит для мужчин 65 лет, для женщин – 60 лет. До 2019 г. такой возраст составлял для мужчин – 60 лет, для женщин – 55 лет.

Ежегодный шаг повышения – 12 месяцев, т.е. один год. Однако для граждан, пенсия которых была “максимально” близка (мужчин 1959, 1960 г.р. и женщин 1964, 1965 г.р.), закреплена льгота. А именно: данным гражданам пенсия может назначаться ранее достижения нового пенсионного возраста, но не более чем на шесть месяцев. К примеру, в 2019 г. обычная страховая пенсия по старости может быть установлена мужчине в 60 лет и 6 месяцев. Такие же правила действуют и в случае наличие права на льготную пенсию.

Повышение пенсионного возраста коснулось не только страховых пенсий по старости , но и ряда других видов (подвидов) пенсий:

• по потере кормильца. В случае ее назначении родителям и супругу умершего кормильца, его дедушке и бабушке – не ранее достижения ими общеустановленного пенсионного возраста, который предполагает наступление нетрудоспособности;
• пенсии по старости, досрочно назначаемой лицам, отработавшим установленное количество лет в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях . То есть повышение пенсионного возраста, при сохранении всех требований к стажу для пенсии, затронет и так называемых северян.

Таблица выхода на пенсию с 1 января 2019 года для мужчин и женщин

Новый закон о пенсиях 2019 о досрочном выходе на пенсию по длительному стажу

В связи с повышением пенсионного возраста законодатель закрепил новое право досрочного назначения пенсии. Тем лицам, которые имеют длительный страховой стаж. С 01.01.2019 г. мужчины, которые имеют страховой стаж не менее 42 лет, могут просить о назначении пенсии по старости на 24 месяца раньше, чем достигнут пенсионного возраста. Но сами они должны достигнуть 60 лет. Женщины должны достичь возраста 55 лет, а их страховой стаж должен составлять не менее 37 лет.

Тем самым государство постаралось учесть интересы тех граждан, которые легально длительное время официально (легально) работали.

Таким образом, после окончания переходного периода повышения пенсионного возраста, произойдет следующее. Досрочная пенсия за длительную работу мужчинам может быть назначена при достижении 63 лет, женщинам 58 лет. При этом у женщин — госслужащих соответствующее право будет возникать в 61 год. Ведь для них нормативный пенсионный возраст составит 63 года.

Однако для расчета длительности стажа законодатель предусмотрел особенности. И, к сожалению, они не в пользу граждан. Так, в отличие от общепринятых правил расчета стажа для пенсии, при досрочно праве на пенсию по длительности стажа не учитываются:

• периоды добровольной уплаты взносов на пенсионное обеспечение (институт добровольного вступления в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию)
• не засчитывают “нестраховые” периоды, перечисленные в ст. 12 Закона о страховых пенсиях, за исключением периода получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности. То есть уход за ребенком, к примеру, не засчитается.
• льготный порядок исчисления стажа, который действовал на период работы, не учитывается.

Новый закон о пенсиях 2019 позволит многодетным матерям с 3 и 4 детьми выйти на пенсию досрочно. Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста. Если четверо детей – на четыре года раньше.

Перспектива развития нового закона о пенсиях 2019

Итак, в конце 2019 г. в России началась поэтапная реализация нового закона о пенсиях. Изменения коснутся каждого будущего пенсионера. Помимо озвученных выше новелл, изменения коснулись размера пенсии. Уголовный кодекс ввел ответственность за отказ в приеме на работу лица, достигшего предпенсионного возраста. А также за его необоснованное увольнение.

Для граждан предпенсионного возраста (60-65 лет для мужчин и 55-60 для женщин) есть возможность выйти на пенсию раньше при отсутствии возможности трудоустройства. На два года раньше с учетом переходного периода. С 1 января 2019 года для таких лиц увеличивается максимальный размер пособия по безработице с 4900 рублей до 11280 рублей. Период такой выплаты устанавливается в один год.

Осветить все нюансы в одной статье невозможно. Поэтому более подробно информацию о распространении нового закона о пенсиях 2019 можно почитать на официальном сайте ПФР или задать вопросы дежурному юристу сайта.

Уточняющие вопросы по теме

Я с 1964 6 06. На сколько увеличится срок выхода на пенсию на год или полгода?

Сроки выхода на пенсию после повышения пенсионного возраста: таблица

sroki_vyhoda_na_pensiyu_posle_povysheniya_pensionnogo_vozrasta_tablica.jpg

Похожие публикации

Сроки выхода на пенсию с 2019 г. изменены вследствие проведения пенсионной реформы. Суть нововведений – увеличение возрастного ценза для назначения пенсионных выплат. Необходимость реализации такой непопулярной в обществе меры продиктована острой нехваткой ресурсов Пенсионного фонда для покрытия расходов на пенсионное обеспечение граждан в ближайшей перспективе.

Сроки выхода на пенсию по новому закону

Когда человек получит право на оформление пенсионных выплат, зависит от накопленного стажа, количества пенсионных баллов, текущего возраста потенциального пенсионера. Величина пенсии определяется с учетом суммы перечисленных за гражданина работодателями страховых взносов и комплекса других факторов. Пенсии могут быть нескольких видов:

страховые, назначаемые с привязкой к стажу и заработку при достижении определенного возраста;

социальные, выплачиваемые лицам, которые на дату выхода на пенсию не смогли накопить минимально необходимый страховой стаж для страховых пенсионных начислений.

Социальные пенсии платятся всем получателям в одинаковых размерах, а страховые выводятся по формуле, учитывающей стаж, сумму отчислений, и другие нюансы.

Сроки выхода на пенсию разнятся для мужчин и женщин – для мужской части населения новыми правилами установлен «пенсионный» возраст на уровне 65 лет, а у женщин он начинается в 60 лет (вместо 60 и 55 лет соответственно). То есть, с 2019 года возрастные пороги, по сравнению с параметрами прошлых лет, увеличились на 5 лет, но переход на новый порядок назначения пенсий будет постепенным — с наступлением каждого нового года к прежнему возрастному цензу пенсионеров будет прибавляться по одному году.

Каковы сроки выхода на пенсию после повышения пенсионного возраста – таблица наглядно демонстрирует, в каком году и во сколько лет граждане РФ могут претендовать на назначение пенсий:

Год повышения пенсионного возраста

Год рождения

Возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию (мужчины)

Год назначения пенсии

60 лет + 6 месяцев (60,5 лет)

второе полугодие 2019

первое полугодие 2020

60 лет + 18 месяцев (61,5 лет)

второе полугодие 2021

первое полугодие 2022

60 лет + 36 месяцев (63 года)

60 лет + 48 месяцев (64 года)

60 лет + 60 месяцев (65 лет)

Год повышения пенсионного возраста

Год рождения

Возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию (женщины)

55 лет + 6 месяцев (55,5 лет)

второе полугодие 2019

первое полугодие 2020

55 лет + 18 месяцев (56,5 лет)

второе полугодие 2021

первое полугодие 2022

55 лет + 36 месяцев (58 лет)

55 лет + 48 месяцев (59 лет)

2023 и последующие годы

55 лет + 60 месяцев (60 лет)

Кто и в каком возрасте, с привязкой к конкретному периоду, может пополнить ряды пенсионеров, сказано в законе «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ (с изм. внесенными законом № 350-ФЗ от 03.10.2018).

Некоторым гражданам сроки выхода на пенсию по годам могут быть скорректированы в меньшую сторону на полгода. Это касается всех, кто по прежним нормам законодательства должен был получить пенсию по старости в 2019-2020 г.г. К данной категории относят и лиц, имеющих в 2019-2020 г.г. необходимый для пенсии стаж работы на Крайнем Севере, при возрасте женщин 50 лет, мужчин 55 лет (п. 3 ст. 10 закона № 350-ФЗ). То есть:

в 2019 году мужчины смогут воспользоваться смягчающей нормой и оформить пенсию не в 61 год, а в 60 лет и 6 месяцев, а для женщин пенсионные выплаты будут доступны с возраста 55,5 лет вместо 56 лет (для «северян» это соответственно – 55,5 лет и 50,5 лет);

в 2020 году мужчины смогут претендовать на назначение пенсии сразу после достижения ими возрастной планки в 61 год и 6 месяцев, женщинам достаточно будет дождаться исполнения 56 лет и 6 месяцев (для «северной» пенсии — 56,5 и 51,5 лет соответственно);

в 2021 году период действия смягчающих норм заканчивается, поэтому для мужской части населения пенсионный возраст будет значиться на уровне 63 лет, а для женщин – 58 лет (на Крайнем Севере — 58 лет и 53 года соответственно).

Выход на пенсию в 2019-2020 г.г. на полгода раньше нового «пенсионного» возраста возможен также для педагогов, отработавших в детских учреждениях минимум 25 лет, врачей, имеющих медицинский стаж работы 25-30 лет на селе или в городе, творческих работников театров, имеющих стаж 15-30 лет и достигших 55, 60 лет (женщины, мужчины соответственно), при условии, что именно в период 2019-2020 гг. они должны были выйти на пенсию по «старым» нормам. Для названных категорий также вводятся дополнительные ограничения — сроки, ранее которых пенсия не может быть назначена (даже если все условия соблюдены) – п. 15 ст. 7 закона № 350-ФЗ):

Год возникновения права на страховую пенсию по старости

Сроки назначения страховой пенсии по старости

Не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

Не ранее чем через 24 месяца со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

Не ранее чем через 36 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

Не ранее чем через 48 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

2023 и последующие годы

Не ранее чем через 60 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости

Если у конкретного гражданина имеются основания для дополнительного снижения пенсионного возраста, они применяются независимо от других факторов. Такими основаниями в т.ч. могут быть:

наличие страхового стажа не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины) – назначение пенсии может произойти за 24 месяца до достижения установленного возраста (но не раньше 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) (пп. «б» п.1 ст. 7 закона № 350-ФЗ);

рождение четверых детей и воспитание их до 8-летнего возраста — пенсия матери в таком случае назначается с 56 лет, при наличии страхового стажа от 15 лет;

рождение трех детей и воспитание их до 8 лет — пенсия матери назначается с 57 лет, при страховом стаже не менее 15 лет (пп. «а» п. 12 ст. 7 закона № 350-ФЗ).

«Предпенсионеры»

В ходе реформы появился термин «граждане предпенсионного возраста» (предпенсионеры). Он введен для обозначения граждан, планирующих выйти на пенсию в ближайшие годы. Смягчающие переходные положения работают только для тех, кто вследствие пенсионной реформы вынужден продолжать работать в краткосрочной перспективе. Предпенсионный возраст начинается за 5 лет до достижения человеком обновленного возрастного «ценза» пенсионера. Возраст предпенсионеров в общем случае отражен в таблице:

Год

2019

2020

2021

2022

2023

Женщины/ Мужчины

Женщины/ Мужчины

Женщины/ Мужчины

Женщины/ Мужчины

Новый пенсионный возраст

60/65

Возраст «предпенсионеров»

55/60

Соответственно, предпенсионный возраст тех, кто имеет право на досрочные выплаты, устанавливается за 5 лет до назначения такой пенсии.

Сроки для госслужащих

Для госслужащих реформа началась немного раньше, чем для остальных граждан – с 2017 года. Сроки выхода на пенсию по году рождения для лиц, замещающих государственные должности, тоже претерпели изменения после принятия закона от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ. Они отражены в следующей таблице.

Госслужащие — сроки выхода на пенсию по новой пенсионной реформе (таблица):

Год, в котором гражданин приобретает право на назначение страховой пенсии по старости (по состоянию на 31 декабря 2016 года)

Возраст, по достижении которого назначается страховая пенсия по старости в период замещения государственных должностей, муниципальных должностей, должностей государственной гражданской и муниципальной службы

Пенсионный портал РФ

Сайт про Пенсионный Фонд и систему пенсионного обеспечения в России

Условия выхода на пенсию

Условия выхода на пенсию в России меняются под влиянием нововведений в пенсионном законодательстве. Основаниями для получения выплат являются не только достижение требуемого возраста, но и другие важные факторы. Зная о них, можно своевременно позаботиться о получении удовлетворительного денежного довольствия и подготовить документы для оформления финансового обеспечения.

Стандартная пенсия без льгот

• Достижение необходимого возраста. До 2019 года он составлял 55 лет для женщин и 60 — для мужчин. Пенсионная реформа, стартовав с 01.01.2019, предусматривает ежегодное добавление по 1 рабочему году, с тем чтобы в 2024 году показатели выхода на заслуживаемый отдых достигли 60/65 лет.
• Общий трудовой стаж. В него входят страховые (время официальной занятости в России) и нестраховые этапы (военная служба, уход за детьми до полутора лет, детьми-инвалидами первой группы и пожилыми людьми старше 80, поиск работы через службу занятости). В 2019 году показатель составляет 10 лет, к 2024 году увеличится до 15.
• Пенсионное страхование. Претендент должен быть застрахован в Пенсионном фонде (ПФР) и платить регулярные взносы. Деньги являются источником накопления индивидуальных пенсионных баллов. Их количество не является константой и ежегодно растет. Чем больше накоплено баллов в течение трудовой деятельности, тем выше итоговый размер получаемой пенсии.

Выход на пенсию.

Порядок начислений и количество баллов по новому закону в зависимости от периода ухода на отдых представлены в таблице:

Год повышения	Год рождения женщины/мужчины	Выход на пенсию
2019	1964 (1 полугодие)/1959 (1 полугодие)	2019 (1 полугодие)
1964 (2 полугодие)/1959 (2 полугодие)	2020 (1 полугодие)
2020	1965 (1 полугодие)1960 (1 полугодие)	2021 (2 полугодие)
1965 (2 полугодие)/1960 (2 полугодие)	2022 (1 полугодие)
2021	1966/1961	2024
2022	1967/1962	2026
2023	1968/1963	2028

Год повышения	Страховой стаж	Требуемые баллы
2017	8	11,4
2018	9	13,8
2019	10	16,2
2020	11	18,6
2021	12	21,0
2022	13	23,4
2023	14	25,8
2024	15	28,2
2025 и позже	15	30

Например, чтобы выйти на пенсию в первой половине 2020, женщине 1965 года рождения (январь-июнь) необходимо отработать на официальном месте трудоустройства 11 лет, накопить 18,6 балла. Ежегодно требования становятся более суровыми.

Если стажа и баллов не хватает, их можно докупить в ПФР, оплатив из личных сбережений.

В каких случаях выплаты назначаются позже указанного периода

Гражданам, которым не удалось накопить баллы или страховой стаж, страховой вариант пенсии не будет назначен даже по достижении возрастного порога. Им положена социальная пенсия — минимальное пособие в фиксированном размере, который в 2019 году составил 5334,19 руб. Возраст выплат с 2019 года постепенно увеличивается: в 2023 году он составит не 60/65 лет (м/ж), а 65/70. Переход будет проводиться поэтапно.

Социальная пенсия по старости.

Граждане, достигшие пенсионного порога, могут не иметь баллов и требуемого стажа, а также здоровья на дальнейшее продолжение трудовой деятельности. Страховые выплаты в 60/65 им не положены, социальных ждать еще 5 лет, но можно оформить пособие по инвалидности. Для этого следует обратиться в медицинские учреждения и при положительном решении комиссии оформить довольствие. В случае потери трудоспособности такие пенсии назначаются независимо от количества прожитых лет, коэффициента, отработанного времени.

Коротко о досрочном порядке

Существует льгота, которая позволяет оформить пенсионное обеспечение независимо от возраста. Для этого мужчинам нужно наработать стаж 42 года, а женщинам — 37 лет.

При его подсчете не учитывают «нестраховые» периоды:

• прохождение армии;
• учебу в университете;
• уход за ребенком до полутора лет;
• этапы, когда человек не был официально трудоустроен.

Наработав необходимое число лет, гражданин может выйти на пенсию на 2 года раньше срока. Однако он должен достичь возраста 55 лет (для женщин) и 60 (для мужчин).

На льготные пенсии, рассчитываемые в индивидуальном порядке, могут претендовать учителя, методисты детских образовательных учреждений. Право на их оформление имеют лица с педагогическим стажем не менее 25 лет и при условии, что наработано минимальное количество баллов. К 2024 году требования постепенно изменятся. Получение денег будет доступно педагогам через 5 лет после выработки стажа.

Возможность раннего выхода на пенсию предусмотрена для граждан отдельных профессий:

• рабочих в горячих цехах, на опасных для здоровья производствах (перечень вредных условий труда утвержден законодательно);
• трудящихся в условиях Крайнего Севера;
• военнослужащих;
• инвалидов;

• лиц, признанных безработными в службе занятости (в случае отсутствия для них вакансий).

Законное право на досрочную пенсию имеют летчики, пожарные, работники службы МЧС, артисты балета, мастера и прорабы строительных работ. Многим гражданам ранняя пенсионная помощь доступна из-за социальных обстоятельств: многодетности, инвалидности, опекунства над детьми-инвалидами.

Как выйти на пенсию в 2020 году

К оформлению денежного довольствия следует приступить за полгода до планируемого выхода на отдых, при этом инициатива должна быть проявлена самим гражданином. Для этого нужно обратиться к специалистам регионального филиала ПФР или Многофункционального центра, а также в отдел кадров по месту текущей (или последней) работы.

Консультация со специалистом фонда поможет определиться с пакетом необходимых документов. Кадровая служба предприятия предоставит бумаги для копирования в личное дело. Папка с требуемыми справками и копиями должна быть готова за месяц до наступления права на получения довольствия.

Необходимые документы

Пакет бумаг для оформления страховой пенсии можно отнести лично в МФЦ или филиал ПФР, отправить по почте заказным письмом с уведомлением или передать через представителя по доверенности.

В список бумаг должны входить:

• паспорт РФ и его копия (вид на жительство — при отсутствии гражданства);
• СНИЛС;
• выписка из лицевого счета в ПФР;
• справка об инвалидности, иждивенцах (если есть);
• для матерей-героинь — документы на право оформления досрочного довольствия.

При оформлении государственной пенсии по возрасту потребуются бумаги с подтверждением стажа. Льготникам нужно представить доказательство проживания в условиях радиоактивного загрязнения, удостоверение инвалида или ликвидатора Чернобыльской аварии. Специалисты могут попросить информацию об иждивенцах, доходах членов семьи, трудовой деятельности в районах с суровыми климатическими условиями.

Документы для оформления пенсии.

Если речь идет о социальной пенсии, претендентам следует подготовить:

• паспорт РФ с выпиской из паспортного стола;
• подтверждение периода проживания на территории РФ;
• бумаги, где указаны дополнительные обстоятельства (принадлежность к малочисленным народам Севера или проживание на территории за Полярным кругом).

Перечень документов может дополняться в каждой индивидуальной ситуации. Многое зависит от обстоятельств и рода деятельности человека.

Подача заявления на рассмотрение

К собранным документам прилагается заявление, которое претендент заполняет на официальном бланке. В установленной форме следует писать разборчивым почерком, не допуская исправлений.

Потребуется указать такую информацию:

• наименование отделения ПФР;
• фамилию, имя, отчество заявителя;
• номер СНИЛС;
• гражданство;
• адрес, контактный телефон;
• номер паспорта;
• наличие или отсутствие трудоустройства;
• наличие иждивенцев и их количество;
• вид довольствия, которое рассчитывает получать претендент;
• факт более раннего получения выплат из Пенсионного фонда (если это происходило);
• перечень приложенных бумаг (общих и льготных);
• подпись, дату составления.

Сколько займет процесс

По закону пенсионная организация должна принять и рассмотреть заявление в ходе 10 суток с момента подачи документов. В случае отказа гражданину поступает уведомление в течение 6 дней. При отсутствии необходимых бумаг у человека есть 3 месяца на исправление ситуации. Однако денежное довольствие будет отсчитываться с момента предоставления бумаг (дня регистрации у специалиста ПФР) или даты на почтовом штемпеле (при пересылке почтой).

О будущей пенсии следует думать заблаговременно, с самого начала трудовой деятельности. Чтобы получить хорошее пенсионное довольствие, нужно иметь крепкое здоровье, много работать и получать оплату труда в размере не менее трех МРОТ.